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中國大陸
持照在地營運
概覽
新能源的招募難題
涵蓋再生能源、電池與新能源技術的工程與商業人才。無論您是建立新職能、進入新市場，或強化既有團隊，招募都需要對中國大陸與台灣有準確的在地認識。
每個市場各有自己的法規框架 —— 從勞動法令、工作許可資格，到薪資行情與預告期。我們的在地團隊在前期就處理好這些細節，讓每一份推薦名單送到您手上時已完成查核、符合法規，可以直接安排面試，而不是重新議價。
職務與職能
我們在新能源招募的核心職務
以下是我們產業專責顧問經常處理的委託。若您需要的職務不在其中，歡迎直接與我們聯絡 —— 這些是我們的核心範圍，不是能力上限。
- 電池工程師
- 再生能源專案經理
- 電力電子工程師
- 環安衛專員
- 併網工程師
- 業務開發
涵蓋市場
我們在哪些市場交付新能源人才
以下每一個市場，都由持有當地所需證照、由在地同仁駐點的 RecruitFirst 據點直接營運。
TW
台灣
持照在地營運
為何選擇我們
領先企業為何選擇 RecruitFirst
產業專業知識
顧問只專責新能源，而非什麼都做，所以您的職務需求與技術條件第一天就被理解。
嚴謹的在地合規
勞動法令、工作許可擔保與各地勞動法規，逐個市場主動處理。
主動與被動人才網絡
接觸得到那些不會瀏覽求職網站的優質新能源人才，也涵蓋正在求職的人選。
透明而高效的交付
三至五位經深入審核的精選人選，每位附書面評估理由，跨時區面試由我們統籌。
保密搜尋支援
為保密的領導層聘任、團隊替補與敏感重組委託提供低調處理。
常見問題
新能源招募常見問題
RecruitFirst 的新能源招募涵蓋哪些市場？
RecruitFirst 在中國大陸與台灣招募專業新能源人才。每個市場都由在地同仁駐點的據點負責，所以您直接與第一線專家合作，而不是加盟商或第三方轉介夥伴。
RecruitFirst 在新能源具體招募哪些職務？
我們的核心委託涵蓋電池工程師、再生能源專案經理、電力電子工程師、環安衛專員與業務開發，包括正職、約聘與高階任用。
RecruitFirst 可以處理新能源的保密或高階領導獵才嗎？
可以。我們的高階獵才團隊專責保密、攸關營運的關鍵職務與領導層委託，包括敏感的團隊替補，以及不能公開刊登的策略性聘任。
你們接受獨家委任，還是非獨家也可以？
兩者皆可。獨家委任讓 RecruitFirst 可以投入最多資源，在最難補齊的新能源委託上交出最好的結果，但獨家從來不是與我們合作的條件。
RecruitFirst 會向求職者收費嗎？
不會。RecruitFirst 絕不向求職者收取任何媒合費用 —— 我們的費用全數由招募雇主支付。若有人聲稱代表 RecruitFirst 向您收費，即屬詐騙，請透過我們的聯絡表單通報。